Резюме Руководителя на Работу примеры Готовые

      Комментарии к записи Резюме Руководителя на Работу примеры Готовые отключены

Картинка

Добавил: admin
Формат файла: RAR
Оценка пользователей: Рейтинг (4,6 из 5)
Дата добавления: 28.12.2017
Скачиваний: 858 раз(а)
Проверен Dr.Web: Вирусов нет

Скачать

Заявка на подбор персонала образец. Как составить заявку на подбор персонала? Часто приходится слышать резюме Руководителя на Работу примеры Готовые, что подбор персонала — это всего лишь сервисная функция.

Во главе угла стоят бизнес-процессы, которые приносят деньги — продажи, производство и далее по списку. С этим трудно не согласиться.

Давайте на секунду представим ситуацию. В компании в один момент на местах менеджеров по продажам оказались оперные певцы, на складе — балерины, а в кресле генерального директора —  оленевод с Аляски. Только страшновато за судьбу предприятия.

Резюме Руководителя на Работу примеры Готовые

Голос белого, как мел, собственника: «Кто все эти люди? Лукавый ответ HRa: «Вы просили обеспечить предприятие творческими сотрудниками с нестандартным подходом. Других вводных от вас не поступало. Вот, полюбуйтесь, заслуженные артисты, почётные деятели искусств, примы с дипломами международных конкурсов.

Очень творческие и совершенно нестандартные». Собственник из последних сил, сползая по стене офиса: «А почему оленевод? HR: «Вы просили выносливого и стрессоустойчивого. Этот один в лесу целую зиму выжил.

По кости режет, даже выставки были, дипломы есть — творческий. Имеет опыт управления оленьими стадами и собачьими упряжками.

Волков и медведей не боится — стрессоустойчивый». Мы, конечно, очень сильно утрировали.

Наш пример призван заострить внимание на том, что без правильно организованного подбора персонала бизнес эффективно функционировать и приносить прибыль не может. И относиться к этому процессу нужно серьезно, выстраивать его, формализовывать и описывать в соответствующем регламенте.

Полный ликбез на «Резюме Руководителя на Работу примеры Готовые»

Резюме Руководителя на Работу примеры Готовые

Обычно подобный документ включает в себя следующие основные моменты. Назначаются исполнители, ответственные и лица, принимающие окончательные решения. Внутренний поиск среди сотрудников компании, включая внутренний кадровый резерв.

Размещение вакансии на внешних ресурсах. Активный поиск на работных сайтах и в социальных сетях.

Резюме Руководителя на Работу примеры Готовые

Передача внешним исполнителям: HR-фрилансеру или рекрутинговому агентству. Описывается процесс сбора и анализа информации о резюме Руководителя на Работу примеры Готовые, проверка на соответствие заявке на подбор персонала, предоставление отобранных резюме инициатору.

Фиксируются этапы собеседования, участники каждого этапа, методы подтверждения квалификации кандидата: тестирование,  деловые игры, творческие задания, сбор рекомендаций с предыдущих мест работы. Определяются временные рамки этапов, сроки обратной связи от инициатора. Процедура информирования исполнителей о закрытии вакансии или других причинах прекращения поиска.

Не трудно заметить, что весь регламент пляшет вокруг заявки на подбор персонала. От того насколько полно, однозначно, достоверно и тщательно будет заполнен этот документ, зависит, попадут ли в вашу компанию именно те сотрудники, которые вам нужны, или будет, как в нашем примере из нереальной жизни. Как мы уже отмечали, решение о необходимости поиска нового сотрудника принимает руководитель подразделения.

А потому все «тяготы» заполнения заявки лягут на его плечи. Кто, как не будущий начальник и наставник, знает все детали и тонкости функционала, необходимые навыки и опыт, человеческие качества будущего члена его команды. Рассмотрим и прокомментируем основные моменты. Заполнить эту графу будет несложно.

Скачать

Функциональные обязанности и задачи, наличие подчиненных. Описываем все, что предстоит делать. Важно помнить, что задачи сотрудника вытекают из целей подразделения, а те, в свою очередь, из целей компании.